¡UN SALARIO ÉTICO PARA LOS POLÍTICOS!

ALGUNAS MEDIDAS DE AUSTERIDAD EN LAS CUENTAS PÚBLICAS

EL ESTABLECIMIENTO DE UN SALARIO ÉTICO PARA LOS POLÍTICOS EN CONSONANCIA CON LO QUE TAMBIÉN SE PIDE PARA OTROS

Partimos de dos principios:

1.- El político es una persona que actúa en virtud de servicio público, porque quiere aportar a la sociedad lo mejor de sí mismo, sin ningún tipo de interés personal ni económico.

2.- Consideramos como salario digno 25.000 € al año. Salario que está muy por encima de lo que cobran muchos españoles y evidentemente del salario mínimo interprofesional.

En base a estos dos principios básicos, proponemos el establecimiento de un SALARIO ÉTICO de 25.000 €/año, para todos los políticos, como medida para contribuir a la superación de la crisis económica que sufrimos.

Los principios democráticos deben inspirar el funcionamiento social. El hacer de la política una “carrera” de promoción donde todos los que acceden a ella consiguen importantes beneficios económicos, no hace otra cosa que crear un debilitamiento democrático, pues atenta contra el principio básico de la representación por el periodo que se les asigna.

Véase el desarrollo que se expone a continuación, entendiendo que sólo tiene carácter orientativo, en base a la información que publican los medios:

Sueldo estimado anual de senadores y diputados: 40.000 €

– POLITICO SUELDO ÉTICO AHORRO

1038 Diputados x 40,000 €/año 41.520.000,00 € 25.950.000,00 € 15.570.000,00 €

246 Senadores x 40,000 €/año 9.840.000,00 € 6.150.000,00 € 3.690.000,00 €

– TOTAL DINERO AHORRADO 19.260.000,00 €

DIPUTADOS NACIONALES: Los diputados ‘rasos’, es decir, los que no tienen ningún cargo en la Mesa o en las Comisiones, cobran al mes 3.126,52 euros. Tanto este sueldo base, como los diferentes complementos están sometidos retenciones y tienen que tributar y se pueden consultar en la página web del Congreso de los Diputados.


LA MESA DEL CONGRESO: El presidente es el diputado que más cobra, ya que además del sueldo tiene el complemento de miembro de Mesa, 3.605,38 €; los gastos de representación, 3.915,16 €; y los de libre disposición: 3.210,08 €.

Los vicepresidentes de la Cámara cobran, por su parte, el complemento de miembro de Mesa.

Los secretarios también cobran el complemento de miembro de Mesa, 1073,28 €; los gastos de representación, 930,07 €; y el de libre disposición: 769,72 €.

Los portavoces de los grupos parlamentarios cobran por gastos de representación, 1.978,62 €; los gastos libre disposición, 1.052,63 €. Los portavoces adjuntos  los gastos de representación, 1.582,91 € y los de libre disposición, 736,05 €.


Las Comisiones: Presidentes de comisiones: sueldo más 1.590,34 € de gastos de representación.

Vicepresidentes: sueldo más plus de representación de 1.162,75 euros.

Secretarios de comisión: sueldo más complemento de representación, 775,17 €.

Portavoces en comisión: sueldo más 1.162,75 € en gastos de representación.

Portavoz adjunto en comisión: sueldo más gastos de representación de 775,17 €.


Mientras la mayoría de los ciudadanos españoles y europeos sufren despiadadamente los efectos de la crisis, nuestros eurodiputados van a ver duplicado su sueldo tras las próximas elecciones del 7 de junio de 2009. La medida entrará en vigor en julio, en aplicación de la reforma aprobada por el Parlamento Europeo en 2005, que  incluye la homologación del sueldo, de modo que todos los parlamentarios de los veintisiete países miembros recibirán 7.665 euros brutos al mes, sin distinción. Los españoles, junto con los polacos, lituanos, o malteses, serán los grandes  beneficiados de la reforma, ya que son los que menos ganan, mientras los italianos verán mermados considerablemente sus ingresos ya que son los que más cobran. Para compensar, habrá un mayor control de los gastos ‘extras’ y recortes en otras partidas. Sea como sea, la polémica está servida.

Hasta ahora las diferencias salariales de los europarlamentarios de unos países y otros han sido sustanciales y se adaptaban a las mismas cantidades que percibían sus homólogos de los respectivos parlamentos nacionales. Por ejemplo, los italianos cobran en Europa y en en Italia 11.703 euros euros al mes, mientras otros no llegan ni siquiera a percibir ni dos mil euros al mes. Tal es el caso de los lituanos que tienen doce pagas de 1.183 euros. Los malteses reciben 1.262 euros, mientras los eslovacos, ingresan 1. 512 euros mensuales.

Si comparamos estas cifras con lo que en la actualidad cobran nuestros eurodiputados, 3.126 euros al mes, con 14 pagas anuales, -lo mismo que un diputado por Madrid del Congreso-, parece todo un ‘privilegio’. Claro, que si se coteja con el sueldo ya citado de los italianos -aunque éstos solo tienen 12 pagas-, las cosas cambian. Para paliar este ‘contratiempo’, los que pierdan dinero una vez entre en vigor la medida -que son muy pocos-, disfrutarán de un periodo de transición y seguirán con el viejo sistema, aunque no se descarta que más adelante sus gobiernos decidan pagarles un ‘extra’ hasta completar la diferencia.

Para que no se diga, el nuevo estatuto del eurodiputado recorta considerablemente los ‘suculentos’ extras que percibían los grupos y los diputados para cubrir gastos y todo tipo de necesidades, muchos de los cuales no tenían que ser justificados. De ahí vienen algunos de los escándalos denunciados -que culminaron con un demoledor informe interno- por los abusos cometidos por algunos parlamentarios en Estrasburgo y Bruselas. A partir de que entre en vigor la reforma, habrá un estricto control de estos gastos.”

http://www.diariocritico.com/2009/Abril/europa/143403/sueldos-eurodiputados.html


-EURODIPUTADOS
Sueldo anual Eurodiputados 107,310 €

-POLITICO SUELDO ÉTICO AHORRO

54 Eurodiputados x 107,310 €/año 5.794.740,00 € 1.350.000,00 € 4.444.740,00 €

AHORRO TOTAL ANUAL SIN CONTAR DIETAS, GASTOS DE REPRESENTACIÓN, TARJETAS NI OTROS GASTOS SIN JUSTIFICAR:

34.304.951,46 €

EN PESETAS:

5.707.863.653,62 ptas.

– CORPORACIONES LOCALES, DIPUTACIONES…

… pues ahora sum emos los sueldos de los políticos locales; alcaldes, concejales, etc.

¿ Sabes cuántos puestos de trabajo podrían crear las Administraciones sólo con ese dinero?

34.304.951,46 € dividido entre 25.000 € (salario ético) = 1372 PUESTOS DE TRABAJO

34.304.951,46 € dividido entre 15.000 € (salario normal) = 2287 PUESTOS DE TRABAJO

… Si además se recortaran las dietas, gastos de libre disposición, gastos de representación, tarjetas, etc., e incluyéramos los sueldos de todos los políticos locales, las cifras serían escandalosas. Es muy probable que el número de puestos de trabajo que se podrían crear se multiplicara por 10, es decir, más de 20.000 puestos de trabajo.

Luego para que nos digan que los ciudadanos no tenemos ideas que dar a nuestros gobiernos para recortar los gastos públicos y de esta manera ayuda en el déficit que sufrimos. ¡Den ejemplo sus señorías!



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6 Comments

  1. El sueldo ético de los políticos debe de ser una obligación, un deber. El problema surge cuando el poder de cambiarlo lo tiene el propio perjudicado, y claro… si no tienen un sueldo ético será, en principio, porque carecen de esta ética. La única solución es que se imponga por el pueblo, y viendo como funciona, será cuestión de voto.

  2. Soy partidario de poner topes de salario a las personas: futbolistas de élite, altos directivos… Considero que ninguna persona es tan especial (pese a su talento o posición) como para ganar un sueldo muchas veces por encima de otras que trabajan a un nivel comparable.

    Creo que efectivamente se debería empezar por los políticos, porque si se consigue esto, obviamente ellos mismos van a encargarse de poner un poco de cordura en los sueldos de los demás!
    Me parece bien el espíritu de la propuesta, y os animaría a que hicierais una web donde se pudiera apoyar, registrando el nombre y el DNI.

    Para mí, ciertos refinamientos serían:
    1) expresar el sueldo ético de los políticos según un porcentaje del sueldo medio de un español. Para mí, el sueldo debería superar siempre el 100% de este sueldo medio, ya que son puestos de responsabilidad.
    2) establecer niveles 110%, 120%, etc… según el cargo (nivel de responsabilidad creciente)

  3. Sobre la propuesta de Juanjo, decir que la recogida de firmas es una ardua labor:

    1.-Es preciso comprobar todas las firmas.

    2.-Hay que solicitar permiso previo al Ministerio de Interior o la Vicepresidencia del Gobierno, diciendo en qué fecha se comienza y hay un límite de tiempo para finalizar la recogida de firmas.

    3.-Son necesarias 500.000 firmas comprobadas para que el Congreso someta la propuesta a consideración del pleno (y luego lo tumban ellos en un instante y se quedan tan panchos).

    En esencia que la democracia participativa es una teoría bonita pero ardua.
    Y no te digo nada de la labor de comprobación.
    Es mucho más eficaz (creo yo) que algún partido con representación parlamentaria lo tomase como propuesta suya y lo sometiese al Congreso como una proposición no de ley.

    Aunque es poner al zorro a cuidar de las gallinas.

  4. A ver si entre todos logramos que los politiicos cobren como cualquier trabajador y un unico sueldo.La crisis es para el españolito que vota, pero no para ellos….A ver si entre todos logramos un salario unico y minimo para esa clase.

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